62 Bühnen, zehntausende Frauen, eine Mission: Unser Rückblick auf 2025
2025 war ein intensives, bewegtes Jahr voller Veränderung – und vor allem voller wunderbarer Begegnungen mit euch. Zeit, Danke zu sagen und den Blick nach vorne zu richten: auf ein 2026, in dem wir gemeinsam noch mehr Strukturen verändern und noch mehr Frauen erreichen.
Danke für 62 Bühnenmomente
2025 stand im Zeichen des Austauschs: In 62 Workshops, Keynotes und Vortragsreihen durften wir mit euch über Geld, Macht und Möglichkeiten sprechen. Jede einzelne Veranstaltung zeigt, wie groß der Bedarf an finanzieller Bildung ist – und wie viel Energie entsteht, wenn Frauen gemeinsam an ihren Zielen arbeiten.
Erst seit diesem Jahr bieten wir nur noch Veranstaltungen für Arbeitgeber, Netzwerke oder andere Multiplikatorinnen* an. Und es hat sich unglaublich gelohnt! Wir erreichen mehr Frauen denn je, und vor allem auch die, die vielleicht keine eigene Zeit, finanziellen Spielraum oder mentale Kapazitäten haben, sich aktiv um ihre Finanzbildung zu kümmern. Denn seien wir ehrlich, auch das Thema Finanzen ist privilegienbehaftet. Das beliebteste Format ist unsere Workshopreihe, in der wir nicht nur einen ersten Impuls geben, sondern die Frauen auf ihrer finanziellen Reise begleiten – vom zaghaften Blick auf die eigene Renteninformation bis zum ersten ETF-Sparplan.
Besonders bewegt haben mich die Momente, in denen Teilnehmerinnen am Ende sagen: „Jetzt traue ich mich endlich, loszulegen.“ Genau dafür gibt es das Female Finance Forum: damit finanzielle Unabhängigkeit so selbstverständlich wird wie Zähneputzen.
Unsere Community wächst!
52 Newsletter haben euch 2025 jeden Sonntag begleitet – mit Impulsen, Denkanstößen und praktischen Tipps rund um das Thema Finanzen. Über 4000 Abonnentinnen lesen inzwischen mit, stellen kritische Fragen und teilen Artikel mit ihren Freundinnen und Kolleginnen.
Auf Instagram sind wir inzwischen bei fast 11.000 Abonnentinnen angekommen – eine starke, engagierte Community, die zeigt, wie groß der Wunsch nach Austausch auf Augenhöhe ist. Diese Reichweite ist kein Selbstzweck, sondern ein Werkzeug: Je mehr Frauen wir erreichen, desto weniger bleibt finanzielle Bildung ein Luxus für wenige.
Deshalb freuen wir uns auch über die diversen Medienauftritte (nTV, Hallo Hessen, Die Ratgeber…) und Preise (Business Punk, Hertie Alumni Achievement Award), die wir in diesem Jahr entgegennehmen durften.
Neues Team, neue Stadt, gleiche Mission
2025 haben wir intern einiges umgebaut: Die Teamumstrukturierung war intensiv, aber sie hat uns als Female Finance Forum noch klarer aufgestellt. Ein riesiges Danke an das beste Team, das Tag für Tag im Hintergrund plant, schreibt, organisiert, streitet, lacht – und damit diese Arbeit überhaupt möglich macht.
Gleichzeitig hieß es: Mein, also Claudias, Umzug von Frankfurt nach Berlin. Frankfurt bleibt ein wichtiger Knotenpunkt (Hallo, Finanzhauptstadt!), aber Berlin eröffnet uns neue Netzwerke, neue Kooperationen und noch mehr Nähe zur Politik – ein Bereich, den wir 2026 noch stärker in den Fokus rücken werden.
Ausblick 2026: Mehr Struktur, größere Projekte
Für 2026 steht fest: Es geht noch stärker um strukturelle Veränderungen. Hallo Politik, wir müssen reden! Warum ist Altersarmut weiblich? Wie schaffen wir Rahmenbedingungen, in denen finanzielle Bildung kein Privileg ist, sondern normaler Bestandteil von Schule, Ausbildung und Arbeitswelt? Wir kommen im neuen Jahr wieder – mit Forderungen, Daten und den Geschichten aus unserer Community, die zeigen, was sich ändern muss, damit finanzielle Unabhängigkeit für Frauen selbstverständliche Realität wird.
Diese Gespräche sind manchmal zäh, aber sie sind notwendig – denn individuelle Finanzbildung allein reicht nicht, wenn Strukturen gegen Frauen arbeiten. Genau hier wollen wir 2026 noch konsequenter ansetzen.
Außerdem planen wir größere Projekte, um noch mehr Frauen zu erreichen: neue Formate, Kooperationen mit Unternehmen und Bildungseinrichtungen und Angebote, die finanzielle Bildung dahin bringen, wo Frauen ohnehin sind – im Job, im Studium, in der Familie. Denn jede zusätzliche Frau, die ihre Finanzen selbstbewusst in die Hand nimmt, verändert nicht nur ihr eigenes Leben, sondern auch unser Wirtschaftssystem ein Stück mit.
Zum Schluss noch eine Einladung: Falls du Arbeitgeberin oder Gleichstellungsbeauftragte bist – oder einen engagierten Arbeitgeber bzw. eine engagierte Gleichstellungsbeauftragte hast –, dann hol uns in dein Unternehmen. Gemeinsam können wir Workshops, Vorträge oder individuelle Programme aufsetzen, die Frauen in deinem Unternehmen stärken und finanzielle Bildung fest in der Unternehmenskultur verankern.
Danke, dass du Teil dieser Reise bist – als Newsletter-Leserin, Workshop-Teilnehmerin, Arbeitgeberin, Multiplikatorin oder stille Mitleserin. 2026 machen wir gemeinsam weiter: laut, solidarisch und finanziell selbstbestimmt.
*Wegen der besseren Lesbarkeit benutzen wir nur die weibliche Form. Alle Menschen sind explizit mitgemeint.